제주대학교 말산업 전문인력양성센터 규정

제 정  2009.  6. 30.  규칙 제  831호

개 정  2012.  11. 9.  규칙 제1069호

개 정  2013.  2. 15.  규칙 제1094호

개 정  2013. 10. 10.  규칙 제1181호

개 정  2014.  8. 19.  규칙 제1285호

개 정  2015.  6. 26.  규칙 제1392호

개 정  2018.  2. 13.  규칙 제1570호

개 정  2020.  9. 29.  규칙 제1744호

제1조 (목적) 이 규정은「제주대학교 조직 및 위원회 등의 설치규정」 제2조제3항에 따른 제주대학교 말산업 전문인력양성센터의 조직과 운영에 필요한 사항을 정함을 목적으로 한다.

제2조 (기능)  제주대학교 말산업 전문인력양성센터 (이하 "센터”라 한다)는 말(馬)의 생산과 활용 연구, 마필전문가의 교육, 승마교육, 승마지도자 양성 교육과 제주마 개량, 번식, 행동, 사양관리, 질병 등에 관한 전문적 기술을 갖춘 전문마필관리사를 양성하고, 말산업 특성화대학 및 말산업 연계전공 운영을 지원한다.

제3조 (업무) 센터는 다음 각 호의 업무를 수행한다.

1. 제주특별자치도 말 자원의 보존 및 산업적 활용 연구

2. 승마인 및 승마지도자 양성 교육

3. 말산업 관련 기초기술, 응용기술, 고급기술의 연구 및 교육지원

4. 국내외 관련 기관 및 단체와의 학술회의 개최 및 학술정보 교환, 연구교류

5. 말산업 전문인력양성 및 교육지원(프로그램 개발 및 운영)

6. 센터 기반 인프라 확장사업

7. 산·학·연·관과의 공동연구 및 국제협력 지원

8. 말산업 관련 정책 및 연구개발사업(R&BD) 수행

9. 말 생산 및 경영농가 기술지도 및 경영교육 지원

10. 센터 홍보 및 대외활동 지원

11. 그 밖에 위탁 용역 연구 등 센터의 목적에 부합하는 업무

제4조 (센터장·부센터장) ① 센터에는 센터장과 부센터장을 둔다.

② 센터장은 제주대학교 소속 전임교원 중에서 총장이 임명하며, 임기는 2년으로 한다.

③ 센터장은 센터를 대표하며, 센터 업무를 총괄한다.

④ 부센터장은 센터장의 추천으로 총장이 임명하며, 임기는 2년으로 한다.

⑤ 부센터장은 센터장을 보좌하여 사업을 기획·추진하며, 센터장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없을 때에는 부센터장이 그 직무를 수행한다.

제5조 (조직) ① 센터에는 승마운영부와 연구개발사업부를 두며, 각 부에 부장을 둔다.

② 부장은 센터장의 추천으로 총장이 임명하며, 임기는 2년으로 한다.

③ 각 부는 다음 각 호의 구분에 따른 업무를 담당한다.

1. 승마운영부 : 승마 교육 및 센터 운영 전반에 걸친 기획·행정 업무

2. 연구개발사업부 : 대내외적 지원 사업 및 연구 사업의 기획·운영 업무

④ 센터에 자체직원, 연구원, 연구보조원, 승마 관련 지도사 및 말 관리사를 둘 수 있고, 임용·위촉에 관한 사항은 다음 각 호에 따른다. 단, 제1호의 경우 「제주대학교 대학회계 공무직원 취업규칙」을 준용한다.

1. 자체직원, 승마관련 지도사, 말 관리사 :「제주대학교 취업규칙

2. 연구원 및 연구보조원 : 「제주대학교 연구원 등의 인사관리에 관한 규정」

제6조 (운영위원회) ① 센터 운영에 관한 사항을 심의하기 위하여 운영위원회 (이하 “위원회”라 한다)를 둔다.

② 위원회는 당연직 위원인 센터장, 부센터장, 승마운영부장, 연구개발사업부장을 포함한 10명 이내의 위원으로 구성하며, 위원장은 센터장이 된다.

③ 당연직 위원이 아닌 위원은 센터장의 추천으로 총장이 임명 또는 위촉하며, 임기는 2년으로 한다.

④ 회의는 위원장이 소집하며 재적위원 과반수의 출석으로 개회하고, 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다.

⑤ 위원회는 다음 각 호의 사항을 심의한다.

1. 센터의 사업 및 운영 계획

2. 센터 규정의 개정과 폐지

3. 예산 및 결산

4. 그 밖에 센터 운영에 필요한 사항

제7조 (자문위원회) ① 센터에서 필요로 하는 자문을 하기 위하여 자문위원회를 둘 수 있다.

② 자문위원회 위원은 산학관의 각 분야에서 저명한 전문가를 센터장의 추천으로 총장이 위촉하며, 임기는 2년으로 한다.

제8조 (재정) 센터의 재정은 다음 각 호의 수입으로 한다.

1. 중앙정부, 지방자치단체, 국영기업체, 공익재단 등 공공기관의 지원

2. 협력 기관 및 업체의 지원

3. 연구용역 수입, 공동기자재 사용 수수료, 교육훈련비, 후원금

4. 기타수입

제9조 (센터 시설의 이용) 센터 시설이용에 관한 사항은 센터장이 따로 정한다.

제10조 (회계연도) 센터의 회계연도는 대학회계 회계연도와 같다.

제11조 (세부사항) 센터의 효율적인 운영을 위하여 필요한 세부사항은 센터장이 운영위원회의 심의를 거쳐 따로 정한다.

부칙 (2009. 6. 30. 규칙 제831호)

이 규정은 공포한 날부터 시행 한다.

부칙 (2012. 11. 9. 규칙 제1069호)

이 규정은 공포한 날부터 시행한다.

부칙 (2013. 2. 15. 규칙 제1094호)

이 규정은 공포한 날부터 시행한다.

부칙 (2013. 10. 10. 규칙 제1181호)

제1조(시행일) 이 규정은 공포한 날부터 시행한다.

제2조(경과조치) 이 규정 시행 당시 종전의 규정에 의하여 이미 임용․위촉된 연구원은 해당 임기동안 이 규정에 따라 임용․위촉된 것으로 본다.

부칙 (2014. 8. 19. 규칙 제1285호)

이 규정은 공포한 날부터 시행한다.

부칙 (2015. 6. 26. 규칙 제1392호)

이 규정은 공포한 날부터 시행한다.

부칙 (2018. 2. 13. 규칙 제1570호)

이 규정은 공포한 날부터 시행한다.

부칙 (2020. 9.  29. 규칙 제1744호)

이 규정은 공포한 날부터 시행한다.