본문 바로가기[15]

대학소식

학생 성장의 요람, 새로운 가치를 만드는 대학

[ ] [지역선도] ★2022 탄소중립 엑스포 참가★ GREAT 탄소중립 인재양성

· 작성자 : 전략기획과      ·작성일 : 2022-10-13 00:00:00      ·조회수 : 2,198     

GREAT 탄소중립 인재양성


2022 탄소중립 엑스포 참가 및 서울 지역 재생에너지 기관 답사! 

-답사일정 : 2022. 11. 2.(수) ~ 4.(금) 2박 3일
-모집기간 : 2022. 10. 14.(금) ~ 10. 20.(목) 18:00 (조기 마감 가능)
-모집인원 : 제주대학교, 제주관광대학교 학생 15명 (재학생, 휴학생, 졸업생, 졸업유예생 모두 가능)
※GREAT 스마트에너지 혁신인재양성 이수학생 선발 우대, 공결 가능
-신청방법 : 1. 홈페이지 프로그램 신청 2. 신청서 및 서약서 이메일 제출 jnuxgreat@naver.com
이메일 제목 : [탄소중립] 이름

-포스터 클릭 시 프로그램 신청 이동
-모집기한 내 신청 인원이 많을 시 조기 마감 가능

 

탄소중립 인재양성 (2).png

[지역선도] ★2022 탄소중립 엑스포 참가★ GREAT 탄소중립 인재양성

[지역선도] ★2022 탄소중립 엑스포 참가★ GREAT 탄소중립 인재양성

· 첨부 #1 : 탄소중립 인재양성 (1).png (895 KBytes)

· 첨부 #2 : 탄소중립 인재양성 (2).png (895 KBytes)


1103페이지 / 현재 50페이지

공지사항 게시물 목록
번호 분류 제목 첨부 작성자 작성일 조회
21066 2025학년도 1학기(2차) 취업연계 국가근로장학사업 참.. 1 현장실습지원센터 2025-04-29 4673
21065 【진로취업과】글로벌기업, 대기업, 제주기업과 함께.. 진로취 2025-04-28 4463
21064 「책 읽는 제주대학교」 4월 5주차 중앙도서관 2025-04-28 4539
21063 (건강증진센터)구충사업 운영 알림 건강증진센터 2025-04-28 4474
21062 [제주대학교 창업지원단] 2025년도 1학기 교내근로장.. 1 제주대학교 창업지원단 2025-04-28 4475
21061 [ 인권센터 ] 2025년 폭력예방교육 이수율 향상 이벤.. 인권센터 2025-04-28 4435
21060 2025년 제6회 제주대학교 대학회계무기(전문)계약직(.. 1 총무과 2025-04-28 4276
21059 [제주대신문] 제주대신문 수습기자 추가모집.. 2 신문방송출판부 2025-04-25 4652
21058 (시립청소년문화교류센터)라오스 해외자원봉사 프로그.. 3 학생복지과(학생) 2025-04-25 5307
21057 [팀 학습계획 수립하기] 워크숍 운영 안내.. 1 미래교육과 교수학습지원센터 2025-04-25 4700
21056 [대한민국시도지사협의회] 17도 챌린지 영상 공모전 .. 대학본부 2025-04-25 4191
21055 (시립청소년문화교류센터)미지청소년글로벌 봉사단 몽.. 3 학생복지과(학생) 2025-04-25 3856
21054 해외파견 국제교류 프로그램 설명회 개최 알림(4. 30... 1 국제교류처 2025-04-24 4932
21053 대학 내 성희롱 · 성폭력 예방활동 [캠퍼스 안심 소식.. 제주대학교 인권센터 2025-04-24 3979
21052 제주공공기관 통합채용 및 금융기관 모의면접 프로그.. 대학일자리플러스센터 2025-04-23 4827
21051 2025학년도 1학기 국가근로장학생 추가모집 안내.. 1 부설고등학교 2025-04-23 6161
21050 2025년 상반기 모범공무원(직원, 교원) 추천 후보자 .. 1 대학본부 2025-04-23 4603
21049 (한국대학사회봉사협의회)48기 월드프렌즈코리아 청년.. 2 학생복지과(학생) 2025-04-23 4294
21048 [MINI JOB FAIR Ep.7]농촌진흥청 채용설명회 개최.. 대학일자리플러스센터 2025-04-23 5171
21047 2025년 제4회 제주대학교 대학회계무기계약직(국제교.. 1 총무과 2025-04-23 4291

... 46 47 48 49 50 ...


TOP