본문 바로가기[15]

대학소식

학생 성장의 요람, 새로운 가치를 만드는 대학

[ ] 2015 하와이 호놀룰루 페스티벌 참가 공연(해녀)팀 모집 공고

· 작성자 : 국제교류본부      ·작성일 : 2014-09-18 00:00:00       ·조회수 : 6,195     

2015 하와이 호놀룰루 페스티벌 참가 공연(해녀)팀 모집 공고

 

1. 페스티벌 참가 기간: 2015년 3월 5일 ~ 2015년 3월 9일

2. 지원자격: 공고일 현재 우리대학교 재학생으로서 해외여행에 결격사유가

없는 자

3. 지원서 및 서류접수 마감: 2014.10.17.(금)

4. 제출서류

- 참가 계획서(서식 1)

- 팀원 소개서(서식 2)

- 공연 소개서(서식 3)

5. 추진일정

- 서류심사: 2014.10.20.(월)-10.21.(화)

- 서류심사 결과 면접대상 팀 확정 발표: 10.22.(금)

- 면접심사: 2014.10.24(금)

6. 팀구성: 15명 이내

7. 주제: 제주 해녀 관련 소개를 포함한 공연(15분)

8. 선발방법: 서류 및 면접

9. 예산지원(예정)

- 인천-하와이 호놀룰루 왕복 항공권

- 4박 5일 호텔 제공(3~4인/방)

*제주-서울 국내선 항공권을 포함한 식사, 이동 등 현지 체재 시 사용되는

일체 비용은 본인 부담

10. 문의사항: 국제교류본부(064-754-8244)

· 첨부 #1 : 신청서 등.hwp (159 KBytes)


1345페이지 / 현재 1307페이지

공지사항 게시물 목록
번호 분류 제목 첨부 작성자 작성일 조회
773 2014년 삼성드림클래스 주중/주말학교 강사 선발 공고.. 1 학생복지과(장학) 2014-07-17 9978
772 문서 작성! 당황하지 말고..신청하면 끝!![~7.17까지.. 취업 전략본부 2014-07-16 6776
771 2014 하기계절수업 기말시험 시간표 알림.. 1 학사과(수업) 2014-07-15 9228
770 2014.2 국내대학별 교류수학안내3(제주대->타대학).. 10 학사과(수업) 2014-07-15 8879
769 해외 한국문화원 인턴 파견사업 연수생 모집.. 2 취업 전략본부 2014-07-15 7732
768 2014 고용노동부 일자리창출 지원사업 [기상풍력인력.. 2 취업 전략본부 2014-07-15 6236
767 제2회 아시아태평양글로벌인재포럼 참가자 선발 안내.. 관리자 2014-07-15 5483
766 2014 국제 사이버 청소년 환경포럼 참가자 모집.. 1 취업 전략본부 2014-07-15 6094
765 제20차 동아시아·서태평양 전력산업 컨퍼런스/전시회 .. 1 학생복지과(학생) 2014-07-15 7969
764 제주대학교 취업전략본부 계약직원(부서자체계약직) .. 2 취업 전략본부 2014-07-15 6771
763 2014 고용노동부 일자리 창출 지원사업 [마필산업 인.. 2 취업 전략본부 2014-07-15 6199
762 2014 곶자왈 국민신탁 사이트 1호 매입을 위한 대도민.. 학생복지과(학생) 2014-07-15 6070
761 대학생청소년교육지원사업 장학금 1차 지급일 변경 알.. 학생복지과(학생) 2014-07-15 6994
760 국제청년멘토링프로그램 “EPICS FORUM 2014” 대학생.. 2 학생복지과(학생) 2014-07-15 7640
759 제2회 제주국제크루즈포럼 운영요원 모집.. 2 학생복지과(학생) 2014-07-15 6567
758 2014.2 국내대학별 교류수학 안내(1)(제주대->타대학).. 9 학사과(수업) 2014-07-14 11077
757 대한민국 창의 페스티벌 과 대한민국 인성교육 실천 .. 1 학생복지과(학생) 2014-07-14 7682
756 통일부 '대학(원)생 통일 논문 현상 공모' 안내.. 1 학생복지과(학생) 2014-07-14 6981
755 매력적인 농업 일자리 발굴 공모전 안내.. 1 학생복지과(학생) 2014-07-14 7558
754 117학교 폭력 신고센터 로고 및 슬로건 공모전 안내.. 2 학생복지과(학생) 2014-07-14 6601

... 1306 1307 1308 1309 1310 ...


TOP