본문 바로가기[15]

대학소식

학생 성장의 요람, 새로운 가치를 만드는 대학

[ ] SNS 입시홍보단 제2기 모집

· 작성자 : 입학본부      ·작성일 : 2018-05-14 00:00:00       ·조회수 : 4,234     

제주대학교 입학관리과에서는 다음과 같이 SNS 입시홍보단 제2기를 모집하오니 재학생 여러분들의 많은 참여를 부탁드립니다.

 

1. 프로그램명 : SNS 입시홍보단

2. 운영기간 : 2018. 6. ~ 2019. 2. (8개월)

3. 대상 : 우리대학 재학생 6명

4. SNS 입시홍보단 활동

  - 입시와 관련된 행사, 제주대 소식 등을 취재해 기사형태의 자료를 작성하여 담당자의 승인 이후 SNS에 게시

  - 그 외 SNS 관련 전반 관리, 필요한 경우 댓글 달기 등 활동 실시

  - 매월 활동 보고서 제출

5. 혜택

  - 월 6만원 장학금 지급(활동기간에 따라 지급)

  - 활동확인서 발급(하영드리미 기타사항 입력)

6. 모집 안내

  1) 모집 기간 : 2018. 5. 14(월) ~ 5. 21(월) 18:00까지

  2) 신청 방법 : 첨부파일의 신청서 및 개인정보수집이용 동의서를 작성 후 입학관리과 직접 방문 또는 이메일(ibssi1004@naver.com)로 제출

7. 문의 : 입학관리과 담당자 김보겸(064-754-8238)으로 문의

 

입시홍보단 모집공고.jpg

SNS 입시홍보단 제2기 모집

· 첨부 #1 : 입시홍보단 모집공고.jpg (232 KBytes)

· 첨부 #2 : 입시홍보단 참가 신청서 및 개인정보수집이용동의서.hwp (19 KBytes)


1332페이지 / 현재 1164페이지

공지사항 게시물 목록
번호 분류 제목 첨부 작성자 작성일 조회
3378 목포시사 편찬을 위한 5개 학회 공동학술대회 개최 알.. 1 관리자 2016-06-01 3700
3377 2016 서귀포 지역축제 프로그램 전국공모 안내.. 3 관리자 2016-06-01 3346
3376 제4회 담양 송순문학상 작품 공모 1 관리자 2016-06-01 2304
3375 2016 한·일·중 3국 협력 논문 경진대회 개최 안내.. 5 관리자 2016-06-01 3169
3374 제5회 거제관광투어블로그 공모전 안내.. 2 관리자 2016-06-01 3249
3373 내가 만드는 시간여행축제 아이디어 공모 안내.. 2 관리자 2016-06-01 3280
3372 2016 문화도담 참여자 모집 안내 2 관리자 2016-06-01 2720
3371 문래청소년수련관 캄보디아 해외봉사단 참가자 모집 .. 2 학생복지과(학생) 2016-06-01 3589
3370 학자금대출 이자지원사업 신청안내 1 학생복지과(장학) 2016-06-01 4746
3369 [학생상담센터]심리검사(MBTI) 워크샵 참가자 모집.. 2 취업 전략본부 2016-05-31 3374
3368 「동료 멘토링」 참여자 추가 모집 (선착순 3팀).. 3 취업 전략본부 2016-05-31 3370
3367 특강 안내 : 중국 시장을 위한 패션/뷰티 브랜드 마케.. 관리자 2016-05-31 3606
3366 제주대학교 국책사업 지원을 위한 계약직 연구원 채용.. 1 기획평가과 2016-05-31 4338
3365 제36회 백록문학상 현상 공모 관리자 2016-05-31 3625
3364 김만덕기념관 개관 1주년 행사 지원 봉사활동 참가자 .. 1 학생복지과(학생) 2016-05-31 4023
3363 ‘16년 공사·공기업 채용대비 인성/직무능력평가 및 .. 2 취업 전략본부 2016-05-30 3507
3362 CGI 아카데미 3D 콘텐츠 제작 트랙 교육생 모집.. 1 취업 전략본부 2016-05-30 4491
3361 해외진출의 꿈을 이루자! 해외건설·플랜트 전문가 양.. 2 LINC사업단 2016-05-30 4591
3360 문화광장, 김형석 작곡가 초청 공연 알림.. 1 기초교양교육원 2016-05-30 5288
3359 2017 제주들불축제 주제 및 프로그램, 포스터디자인 .. 1 관리자 2016-05-30 4012

... 1161 1162 1163 1164 1165 ...


TOP