제주대학교 공고 제2026 – 23호

2026년 제1회 제주대학교 청년인턴 채용 공고

제주대학교에서 근무할 청년인턴 채용계획을 다음과 같이 공고하오니, 역량 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.

2026년 3월 3일

제주대학교총장

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1. 선발예정인원 (총 5명)

지원코드	채용 분야	선발 인원	근무예정부서(근무지)	주요 담당 업무
인턴101	행정	5명	제주대학교(제주)	ㅇ 각종 프로그램 및 원활한 회의·행사를 위한 운영 지원 ㅇ 문서관리·작성, 자료조사 및 데이터 관리, 민원 응대 ㅇ 홍보활동 및 그밖의 대학 행정 업무 지원 등

※ 담당 업무는 근무 부서와 계약 시 세부 조정될 수 있음

가. 근무조건

ㅇ (신    분) 공무원의 사무를 보조하는 공무원이 아닌 근로자

ㅇ (계약기간) 채용일로부터 6개월

※ 계약기간은 예산사정에 따라 청년인턴 당사자와 협의하여 조정 가능하며, 채용일정에 따라 채용일은 달라질 수 있음

ㅇ (보    수) 시급 10,320원, 월 2,156,880원(법정수당 발생 시 별도 지급)

ㅇ (근무시간) 주 5일, 40시간

ㅇ (후생복지) 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

2. 응시자격 및 우대요건

가. 응시자격 요건 : 아래의 요건을 모두 충족하는 자

※ 최종시험(면접) 예정일 기준 [2026. 3. 31.(화) 예정]

ㅇ 최종시험(면접)예정일 현재 ｢청년기본법｣상 청년(19세~34세)의 연령에 해당하는 사람

※ 「제대군인지원에 관한 법률」에 따라 같은 법 제2조에 의한 제대군인 및 ｢병역법｣ 제26조 제1항 제1호의 업무에 복무하고 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우 상한 연령을 다음과 같이 연장함

‣ 군복무기간 1년미만 : 1세 / 1년이상 ～ 2년 미만 : 2세 / 2년이상 : 3세 연장

ㅇ 아래 응시 제한 사유에 모두 해당하지 않는 자

- 제주대학교에서 청년인턴으로 근무한 이력이 있는 경우

- 중앙행정기관 청년인턴 참여횟수(2회)를 초과하여 지원하는 경우

※ 단, ’23~’24년에 2회 참여한 자 중 합산 기간이 6개월 이하인 경우 예외적으로 3회차 참여기회 부여

※ 참여횟수 및 근무기간 확인을 위해 기존 참여 이력을 응시원서에 기재하고 고용보험 자격이력 내역서를 제출해야 하며, 누락·허위 작성 시 합격이 취소될 수 있음

※ 고용보험 이력 중 ‘중앙부처 청년인턴 제도’ 외의 근무 이력이 있는 경우 해당 사실을 증명할 수 있는 서류(경력증명서 등)의 제출을 요청할 수 있음

ㅇ ｢교육부와 그 소속기관 공무직 등 관리규정｣ 제29조 결격사유 등에 해당하지 아니한 자

	결 격 사 유
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산자로서 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날로부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 7. 징계로 해고 처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 사람

ㅇ 교육부 소속 고위공직자 등의 가족이 아닌 자

❖ 가족 채용을 제한받는 공직자의 범위(이해충돌방지법 §11①)

ㅇ 소속 고위공직자 / 채용업무를 담당하는 공직자

ㅇ 해당 산하 공공기관의 감독기관인 공공기관 소속 고위공직자

ㅇ 해당 자회사의 모회사인 공공기관 소속 고위공직자

나. 가산요건 : 서류전형에서만 적용

※ 원서접수 마감일 기준 [2026. 3. 13.(금) 예정]

ㅇ 취업지원 대상자를 규정한 법률에 따른 취업지원 대상자는 서류전형 시 만점의 10% 또는 5% 가산(국가보훈부에서 발급한 증명서 제출)

※ 가점을 받아 합격하는 사람은 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없음. 다만 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 않음

취업지원 대상자를 규정한 법률

1. 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조

2. 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조

3. 「5ㆍ18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」 제22조

4. 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제24조

5. 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의9

6. 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제35조 등 관련 법령에 따른 취업지원 대상자

3. 시험 방법

가. 서류전형

ㅇ 응시자격요건에 적합한지 여부를 서류전형위원회에서 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단

ㅇ 단, 응시인원이 지원코드별로 선발예정인원의 3배수를 초과한 때에는 서류전형 기준*에 따라 선발예정인원의 3배수로 합격자 결정(단, 제출서류 미 제출시 불합격 처리)

* 서류전형 기준 : 1. 자기소개서, 2. 가산요건

ㅇ 동점자 발생시 동점자 전원 서류전형 합격 처리

ㅇ 서류전형 합격자 발표 : 2026. 3. 24.(화) 예정

나. 면접시험

ㅇ 서류전형 합격자를 대상으로 ‘정책제안서’를 제출받아 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가

- 정책제안서 주제는 서류전형 합격자 발표 시 안내 예정

* 정책제안서는 별도 제출 기간 내에 반드시 제출해야 하며, 미제출 시 면접에서 불리할 수 있음

ㅇ 평정요소마다 배점을 부여하여 면접위원이 각각 채점하고, 점수 합산에 의하여 합격자 결정

ㅇ 면접위원의 전체 평정 점수를 집계하여 높은 점수 순으로 최종합격자를 결정하며, 기피 위원이 있을 경우 기피 위원을 제외한 점수(평균점수) 반영

ㅇ 심사결과 동점자 발생 시 ① 취업지원대상자, ② 서류전형 점수가 높은 자 순으로 채용

4. 시험 일정

모집공고	원서접수	서류전형 (합격자발표)	면접시험	최종합격자 발표
’26.3.3.(화) ∼ 3.13.(금)	’26.3.11.(수) ∼ 3.13.(금)	‘26.3.24.(화) 예정	’26.3.31.(화) 예정	‘26.4.6.(월) 예정

※ 면접시간 및 장소 등은 서류전형 합격자 공고시 발표 및 서류전형 합격자 대상 별도 개별통보 예정

※ 서류전형 합격자 명단 및 최종면접 합격자 명단은 제주대학교 홈페이지에 공고

※ 상기 일정은 응시인원, 시험장 사정, 서류검증 소요기간 등에 따라 변경될 수 있음

※ 최종합격자 발표 후 합격 취소, 포기, 채용된 후 퇴직 등 사정으로 추가 선발이 필요한 경우, 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 불합격 기준에 해당하지 않는 사람 중에 차순위자를 추가합격자로 결정할 수 있음

5. 응시원서 접수

가. 제출일시 및 방법

ㅇ 제출기간 : 2026. 3. 11.(수) ～ 2026. 3. 13.(금) 18:00

※ ‘26.3.13.(금) 18시 이후에 접수된 응시원서는 불인정 처리

ㅇ 제출방법 : 관련서류는 e-mail로만 접수(확인메일 또는 문자 발송 예정)

※ e-mail 주소: e06130@jejunu.ac.kr

※ e-mail 제목 및 제출서류 파일명은  “제주대학교 청년인턴 지원서_성명(지원코드)”로 기재

[예 : 제주대학교 청년인턴 지원서_홍길동(인턴101)]

※ 관련 서류는 서명하여 반드시 하나의 pdf 파일로 제출, 서명 없을 시 미제출로 간주

6. 제출 서류

가. 공통서류 : 필수 제출

구 분	내 용
응시자 제출서류 목록 1부	ㅇ 별지서식 제1호
응시원서 1부	ㅇ 별지서식 제2호
3. 자기소개서 1부	ㅇ 별지서식 제3호
4. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부	ㅇ 별지서식 제4호
5. 개인정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서 1부	ㅇ 별지서식 제5호
6. 결격사유 검증 체크리스트 1부	ㅇ 별지서식 제6호
7. 가족 채용 제한 여부 확인서 1부	ㅇ 별지서식 제7호
8. 주민등록 초본 1부	ㅇ 남성의 경우 병역 관련 사항이 기재되도록 발급
9. 고용보험 자격이력 내역서 1부

나. 개별서류 : 해당자만 제출

ㅇ 가산요건 관련 증명서 사본(해당자에 한함)

구 분	내 용
1. 취업지원 대상자 증명서 각 1부	ㅇ 해당자에 한함

※ 서류제출 주의사항

ㅇ 제출서류 중 서명이 필요한 경우, 반드시 서명하여 제출

ㅇ 제출서류는 공통서류 → 개별서류 순(상기 번호대로 정리)으로 정리 후, 반드시 하나의 파일로 스캔하여 제출(PDF파일)

7. 유의 사항

ㅇ 응시자는 자격요건과 담당예정업무 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 제출해야 합니다.

ㅇ 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 귀책사유가 될 수 있으므로, 합격자 발표일 등 시험일정과 안내사항, 합격여부를 반드시 확인해야 합니다.

ㅇ 채용서류의 거짓작성, 청탁 등으로 시험의 공정성을 심각하게 훼손한 경우에는 채용절차의 공정화에 관한 법률 제6조, 부정청탁 및 금품 등 수수의 금지에 관한 법률 제5장, 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제8장, 형법 등 관련 규정에 따라 처벌될 수 있습니다.

ㅇ 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다를 경우 시험을 정지 또는 무효로 하며, 계약체결 후에라도 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 근로계약을 해지할 수 있습니다.

ㅇ 본 시험계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 7일 전까지 최초 공고매체에 공고할 예정입니다.

ㅇ 응시자가 선발인원과 같거나 적을 경우에는 재공고할 수 있습니다.

ㅇ 해당 업무를 수행하는데 적격자가 없는 경우 전형을 거쳐 채용하지 않을 수 있습니다.

ㅇ 청년인턴으로 선발되더라도 추후 정규 공무원으로 임용하거나 임용시험 시 가산점 등의 혜택은 없습니다.

ㅇ 기타 자세한 사항은 제주대학교 총무과(☎064-754-8222)로 문의하시기 바랍니다.

<별지서식 제1호>

제주대학교 청년인턴 채용시험 응시자 제출서류 목록
응시번호		지원코드	채용분야	생년월일		성 명				연락처
※ 담당자 기재
□ 제출 서류에 □ 표시 후 아래의 순서대로 1개의 PDF 파일로 스캔 ※ 파일명 예시: 제주대학교 청년인턴 지원서_홍길동(인턴101).pdf
목 록							제출					미제출
<필수사항>
1. 응시원서 1부
2. 자기소개서 1부
3. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부
4. 개인정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서 1부
5. 결격사유 검증 체크리스트 1부
6. 가족 채용 제한 여부 확인서 1부
7. (남성) 주민등록초본(병역사항 포함) 또는 병적증명서 1부
8. 고용보험 자격이력 내역서 1부
<선택사항>
3. (취업지원 대상자) 국가보훈처 발급 증명서 1부

<별지서식 제2호>

응 시 원 서

1. 지원분야
응시번호			지원코드				채용분야
2. 인적사항
성명			생년월일				성별
주소 (도로명)	(우 )
휴대전화				이메일
3. 가산요건
※ 아래의 내용중 해당사항에 ✔ 표기 하십시오 □ 취업지원대상자(5%) □ 취업지원대상자(10%) □ 사회형평대상자
4. 중앙행정기관 청년인턴 근무 이력
중앙행정기관명		실제 근무지		근무기간						합산 기간
예 : 산림청		국립수목원		2025.3.4.~2025.8.31						6개월
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2026년 월 일 성 명 : (인)

1. 「응시번호」란은 응시자가 기재하면 안 됩니다.

2. 우대 및 가산요건에 해당사항이 있을 경우, 관련 증빙서류를 첨부하여야 합니다.

응시원서 작성요령

1. 응시원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 될수 있습니다.

2. 『응시원서』는 아래의《작성요령》에 따라 작성하여야 합니다.

《  작  성  요  령  》

① 응시번호 : 응시자가 작성하지 않습니다

② 지원코드 및 채용분야 : 공고문을 참고하여 응시하고자 하는 지원코드와 채용분야 기재

(예) 지원코드 : 인턴101    채용분야 : 행정

③ 성명, 생년월일, 성별 : 해당란에 정확하게 기재

(예) 생년월일 : 2001.10.15.    성별 : 여

④ 주소 : 현재 거주하는 곳(우편물 수령 등)을 정확히 기재함

⑤ 휴대전화·전자우편(이메일) : 빠짐없이 정확하게 기재함

⑥ 가산요건 : 취업지원대상자, 장애인 등은 해당란에 ✔ 표시

⑦ 중앙행정기관 청년인턴 근무 이력 : ’23년부터 현재까지 중앙행정기관 청년인턴으로 근무한 경험이 있는 경우 반드시 작성(근무 기간은 고용보험 자격이력 내역서 상 취득일~상실일 기준으로 산정)

⑧ 주의사항 : 반드시 하나의 파일로 스캔하여 제출(PDF파일),

취합하지 않은 여러개의 파일, JPG, HWP, PNG파일은 불인정

서명란이 있는 항목(별지 제2~8호) 모두 성명 기재 후 반드시 서명할 것(한글 타자 입력은 서명으로 인정하지 않음)

<별지서식 제3호>

자 기 소 개 서

응시번호	미기재	성명		지원 코드		채용분야

◎ 지원 동기 및 진로 계획

해당 기관 및 직무에 지원하게 된 계기

향후 어떤 일을 하고 싶은지, 이 인턴 경험이 진로에 어떻게 도움이 되는지 서술

◎ 직무 관련 전문성 획득을 위한 활동 내용

지원한 분야 직무를 수행하는 데 필요한 지식이나 능력을 갖추기 위해 어떤 활동 및 노력을 해왔는지 구체적으로 서술

출신학교, 자격증, 시험(어학 등)성적 등은 언급하지 말고 행동과 경험 중심으로 작성

◎ 문제 해결 경험

일상생활, 학교, 아르바이트, 동아리 등 다양한 상황에서 문제를 인식하고 해결했던 경험 서술

어떤 방식으로 해결했는지와 그 결과가 어땠는지 중심으로 서술

◎ 소통 및 협업 능력

타인과 협력하여 성과를 낸 경험 서술

◎ 기대하는 점 및 각오

인턴십을 통해 배우고 싶은 점과 어떤 자세로 임할 것인지 서술

2026년    월    일

작 성 자             (서명)

<별지서식 제4호>

자격요건 검증을 위한 동의서

지원코드		성 명
채용분야		생년월일

본인은 제주대학교에서 시행하는 청년인턴 채용시험 응시자로서 제주대학교가 실시하는 응시자격, 자격증 또는 기타 제출한 자료의 진위검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다. 이를 위해 「개인정보보호법」등에 의해 있는 각종 개인정보 자료를 동법 제15조 등에 따라 인사 담당 업무관계자에게 제공 및 공개ㆍ활용하는 데 동의합니다.

또한 본인이 서명ㆍ날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2026년     월     일

성  명 :                   (서명)

제주대학교총장 귀하

<별지서식 제5호>

개인정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서

1. 개인정보 수집 및 이용 동의서

본 기관에서는 근로자 채용 및 관리를 위해 「개인정보 보호법」제15조, 제17조 등 관계 법령에 따라 아래와 같이 개인정보를 수집 및 이용하고자 합니다.

(1) 개인정보 수집 및 이용 목적 : 근로자 채용 및 관리

(2) 개인정보 수집 항목(필수) : 성명, 생년월일, 휴대폰번호, 이메일, 주소, 응시자격요건에 따른 학력․경력·자격·면허사항, 4대 보험 자격 득실, 소득금액증명, 외국어성적·논문·수상실적 등 우대요건에 해당하는 사항

(3) 개인정보 보유 및 이용기간 : 최종합격자 발표일로부터 5년

개인정보 활용 목적 달성 이후 공공기록물 관리에 관한 법률에 따라 보유 후 파기

☞ 개인정보의 수집·이용과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 다만 동의거부 시 근로자
채용 및 임용 제한을 받을 수 있습니다.

위와 같이 개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까?	□ 동의함	□ 동의하지 않음

2. 자격요건 확인 등을 위한 동의서 효력인정 및 개인정보 제3자 제공 동의서

시험실시기관은 응시요건 등 응시자가 제출한 증빙자료의 진위 여부를 해당기관에 조회하여 확인하고 있습니다. 이를 위해 관련자료 확인서 발급에 동의하며, 개인정보보호법 등에 보호되고 있는 각종 개인정보 자료를 동법 제15조 등에 따라 인사담당 업무관계자에게 제공 및 공개·활용하는데 동의를 받고 있습니다.

또한 이 시험에서 부정행위를 한 사람은 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소합니다.

(1)제공받는 자	(2) 제공목적	(3) 제공 항목	(4) 제공받는 자의 보유‧이용기간
개인정보(ㅇㅇ·ㅇㅇ) 확인기관	근로자 채용 관리 (자격확인)	우대요건 충족 및 제출서류 진위여부 확인에 필요한 사항	정보처리 목적 달성 시까지 (개인정보 활용 목적 달성 이후 공공기록물 관리에 관한 법률에 따라 보유 후 파기)

☞ 개인정보 제공과 관련하여 동의를 거부할 권리가 있으며,  다만 동의거부 시 공무원 채용 및 임용
제한을 받을 수 있습니다.

본인이 서명·날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효함을 인정하고, 이에 동의하십니까?           □ 동의함       □ 동의하지 않음

위와 같이 확인서 발급에 동의하십니까?           □ 동의함       □ 동의하지 않음

위와 같이 개인정보를 제3자에게 제공하는데 동의하십니까?

□ 동의함       □ 동의하지 않음

2026년    월    일

성명 :              (서명)

제주대학교총장 귀하

<별지서식 제6호>

결격사유 검증을 위한 체크리스트

성 명	생년월일

목 록	해당여부
① 피성년후견인	□ 해당	□ 해당없음
② 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자	□ 해당	□ 해당없음
③ 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 5년이 지나지 아니한 자	□ 해당	□ 해당없음
④ 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자	□ 해당	□ 해당없음
⑤ 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자	□ 해당	□ 해당없음
⑥ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자	□ 해당	□ 해당없음
⑦ 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자	□ 해당	□ 해당없음
⑧ 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄 다. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 스토킹범죄	□ 해당	□ 해당없음
⑨ 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄	□ 해당	□ 해당없음
⑩ 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자	□ 해당	□ 해당없음
⑪ 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자	□ 해당	□ 해당없음

응시자 본인은 위 사실이 틀림 없음을 확인합니다.

2026.    .     .

성명 :                (서명)

제주대학교총장 귀하

<별지서식 제7호>

■ 공직자의 이해충돌 방지제도 운영지침 [별지 제9호 서식]
가족 채용 제한 여부 확인서
• 해당하는 [ ]에 √ 표시를 합니다.
채용기관	기관명	제주대학교	채용방법	공개경쟁채용	채용직위(직급)	청년인턴
채용사유	청년들의 일경험 및 국정참여 기회를 확대
채용대상자 (확인인)	성명		주소
연락처		생년월일		채용 예정일	2026. 4월 중
가족 채용 제한 확인사항
① 가족채용	채용대상자의 가족 중 채용기관 소속 고위공직자 또는 채용업무를 담당하는 공직자가 있는가?	[ ] 예 [ ] 아니오 [ ] 해당없음
채용대상자의 가족 중 채용기관이 산하 공공기관인 경우 그 기관의 감독기관(자회사인 경우 모회사) 소속의 고위공직자가 있는가?	[ ] 예 [ ] 아니오 [ ] 해당없음
예외 해당 여부	에서 “예”에 답변한 경우, 다른 법률에서 이 법의 적용을 받는 공공기관이 제11조제1항 각 호의 어느 하나에 해당하는 공직자의 가족을 채용할 수 있도록 허용하고 있는 경우인가?	[ ] 예 [ ] 아니오
「공직자의 이해충돌 방지법」제11조에 따른 가족 채용 제한에 대하여 위와 같이 확인합니다. 만약 위 사항이 사실과 다른 경우에는 어떠한 처벌이나 불이익도 감수할 것을 서약합니다. 년 월 일
	채용대상자(확인인)	(서명 또는 인)
유의사항
“가족채용”의 가족은「민법」제779조에 따라 다음의 호를 가족으로 한다. 1. 배우자, 직계혈족 및 형제자매 2. 생계를 같이하는 직계혈족의 배우자, 배우자의 직계혈족 및 배우자의 형제자매
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]

참고		고용보험 자격이력 내역서 온라인 발급방법

➊ 근로복지공단 ‘고용·산재 보험 토탈 서비스’ 접속 (https://total.comwel.or.kr)

➋ 개인 → 일반근로자 선택 ⟶ 간편인증 또는 공동인증서 이용 로그인

➌ ‘고용⸱산재보험 자격 이력 내역서’ 선택

➍ 보험구분 중 ‘고용’ 선택 → 조회구분 중 ‘상용’ 선택 → 조회

➎ 직종포함여부 ‘예’ 선택 → ‘고용/산재보험 자격 이력 내역서(전체 이력 인쇄)’ 신청 선택

붙임		고용보험 자격이력 내역서 발급 예시